山東天和銅業(yè)集團召開綜合考核實施方案學習會議
近日,為充分激發(fā)員工干事創(chuàng)業(yè)熱情,不斷完善激勵與約束機制,著力發(fā)揮考核引領(lǐng)正向激勵作用,高質(zhì)量完成集團總體戰(zhàn)略目標,天和銅業(yè)公司組織召開了“年度綜合考核實施方案學習會議”。 方案涵蓋了經(jīng)營指標、黨建工作、廉政建設(shè)、信息宣傳和安全生產(chǎn)等內(nèi)容。同時,方案還明確了考核程序、考核方式、考核結(jié)果的應用等考核細則,確保考核工作的公平、公正和有效。
會上,公司負責人孟祥翼首先傳達了集團關(guān)于年度綜合考核工作的總體要求和指導思想。強調(diào)綜合考核實施方案是集團戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型與升級的重要舉措,要求各部門務(wù)必認真學習,深刻理解考核方案的內(nèi)涵與要求,學習貫徹再部署,對標對表抓落實。各部門、各單位要高度重視,精心組織,確??己斯ぷ鞯捻樌瓿?。
隨后,會議對綜合考核實施方案進行了詳細解讀,進行了指標再分解和責任再落實,動員全體員工統(tǒng)一思想、明確目標、凝聚力量,全力沖刺最后兩個月,努力完成全年目標任務(wù),爭取在集團年度綜合考核中取得優(yōu)異成績,為明年企業(yè)發(fā)展再上新臺階創(chuàng)造條件。